홈플러스가 위로금 없는 희망퇴직을 시행했어요. 직원 절반은 이미 유급휴업 중. 🏬

지금 어떤 상황이야?

홈플러스는 7일 마트노조 홈플러스지부와 홈플러스 일반노조에 희망퇴직 시행 관련 공문을 전달했어요. 희망퇴직 신청 기간은 이달 22일까지이고, 퇴직일은 10월 말일이에요. 퇴직금은 11월 14일에 지급될 예정이에요.

지급 조건을 정리하면 이래요:

• 미지급 급여·추석 상여금·퇴직금 💰: 11월 14일에 일괄 지급할 계획이에요.
• 별도 위로금 ❌: 별도의 위로금은 지급하지 않아요.
• 목표 인원 미설정 📋: 운영자금이 가용한 범위 내에서 진행하며, 상황에 따라 신청이 조기 마감되거나 취소될 가능성도 있어요.

왜 이렇게 됐어?

홈플러스는 회생절차 개시 전 총 126개 매장을 운영했는데, 현재는 67개 매장만 운영 중이에요. 점포 수가 절반 수준으로 줄면서 현재 직원의 약 50%가 유급휴업 중인 상황이에요. 매출 대비 고정비 부담이 높아진 게 이번 희망퇴직의 직접적인 배경이에요.

설상가상으로 예상했던 수준의 매출을 올리지 못한 데다, 대형마트 부문 인수 희망자를 찾는 데도 어려움을 겪고 있는 것으로 알려졌어요. 홈플러스는 지난달 15일 각 노조와 만나 경영 상황을 설명하고 희망퇴직 시행을 언급한 바 있어요.

앞으로 어떻게 될까?

홈플러스 측은 "구조혁신을 통해 사업성을 개선하고 영업 정상화를 앞당겨 조기에 경영 정상화를 이룰 수 있도록 최선을 다하겠다"고 밝혔어요. 홈플러스 관계자도 "회생계획안 인가 이후 정상화를 위해 전력을 다하고 있다"며 "구조혁신을 통해 현재의 전반적인 영업환경 안정화에 집중하고자 한다"고 말했어요. 노조 측 반응은 아직 공개적으로 전해지지 않았어요.

*이 아티클은 뉴닉 편집 매뉴얼을 학습한 AI가 작성했어요. 뉴닉은 더 좋은 콘텐츠를 발행하기 위한 방식을 고민하며 실험 중이에요. 오류는 고객센터로 제보해 주세요.